שדה תאריך לידה באנטרנט

שאלה

האם אופציה למלא שדה שנת לידה הינו אפליה לפי חוק שיויון הזדמנויות בעבודה סעיף 2
מופיע באתר אנטרנט
של
דנאל
ל.מ
הראל בטוח. ש משתמשת בjobbing
ענתי למודעה לעבודה בהראל
ובטופס בדיקה ראשונית של התאמה שנשלח לי למחרת. התבקשתי למלא שנת לידה.
אל על
למשרה בגויינט של מנהל חשבונות. מבצע מתאם שאלות סנון ושם בקשו להשלים פרטים. שנת לידה לא שדה חובה. אבל עדין הופיע.
לפי דעתי אם לא ממלא אז חושבים שישמה להסתיר.
בעבר התראינתי בלשכת תעסוקה על ידיheadhunters לבנקאי טלפוני
ובהתיצבות הקרובה. ראיץי במחשב של פריד ההשמה את סיבת אי הקליטה
היה רשום קליטה עד גיל 35
לצערי יש התישנות של 3 שנים.
כעת לברות השמה מבצעות סנון
אם כי השדה שנת לידה לטענתן אי ו חובה
ולא מועבר לחברות המגיסות.אז למה שואלים?
היתי בראיון החודש במשרדי תגבור
בטופס יש שדטת
שרות מלואים?
שנת לידה
לפני מספר שנים
הגשתי בתגבור צועמדות למחלקת חשבות
חזר אלי רואה חשבון. ברר גיל. שלאמלאתי ברוח
ולא זימן לראיון
לצערילא הקלטתי את בשיחה
האם ניתן להגיש צביעה יצוגית בענינים אלו
של שדה אופציונאלי של שנת לידה?
או רקתביעה פרטנית על אפליה?
הגשתי גםתלונות נגד החברות הנל באתר משרד הכלכלנ
לאכיפת סאנקציות פליליות לפי סעיף 15 לחוק שייון הזדמנויות בעבודה
ומה עם המסלול האזרחי? של בית משפטדינ עבודה?

פעיל 0
פורום דיני עבודה, אובדן כושר עבודה ארן ירושלמי 2 שנים 3 תשובות 217 צפיות

תשובות ( 3 )

  1. שלום רב,
    אינני עוסק בתביעות יצוגיות.
    אציע לך לפנות לעורך דין אחר.

    בברכה,
    דוד סער, עו"ד

  2. ובתביעה פרטנית?
    האם חוקי?
    עילה לתביעה?

  3. שלום רב,

    ניתן להגיש תביעה פרטנית אולם עליך להצטייד בהוכחות פוזיטיביות לכך שנשאלת על גילך ולהראות בצורה משכנעת שהגיל היה הסיבה לאי קבלתך לעבודה.
    בעניין זה אציין שברגע שהינך טוען שהופלית מחמת גיל עובר נטל הראייה לצד השני להוכיח שלא הגיל הוא הגורם יחד עם זאת לפחות נסיבתית בשלב הראשון כדאי להראות מצידך שייתכן והגיל הוא שגרם לאי קבלתך לעבודה.

    בברכה,
    דוד סער, עו"ד

השאר תשובה

Captcha Click on image to update the captcha .